オンラインカジノ Oma Savings Bank Plc - マネージャー取引 - Liiri
Page Info
View照会: 271
登録日: 25-05-30 18:00
本文
oma savings bank plc, stock exchange release 21 may 2025 at 15.00.午後イート、経営陣の取引
Oma Savings Bank Plc - マネージャーの取引 - Liiri
____________________________________________
通知義務の対象者
氏名リイリ、サリアンナ
役職最高財務責任者
発行者オマ・セービングス・バンク・ピーエルシー
レイ: 743700le1ecapxc5ut18
通知の種類初回届出
参照番号:743700LE1ECAPXC5UT18_20250527134104_49
____________________________________________
取引日: 2025-05-28
会場: 該当なし
商品の種類株式
ISINFI4000306733
取引の性質購読
取引の詳細
(1):数量: 639 単価: 7.5129 EUR
取引の集計
(1):取引高: 639 取引高加重平均価格: 7.5129 EUR
オーマ・セービングス・バンク・ピーエルシー
追加情報
CEO:カッリ・アラメリ(Karri Alameri)、電話:+358 45 656 5250、+358 45 656 5250, karri.alameri@omasp.fi
販売:
ナスダック・ヘルシンキ
主要メディア
www.omasp.fi
OmaSpは支払能力があり、収益性の高いフィンランドの銀行である。約600人のプロフェッショナルが、OmaSpの48の支店とデジタル・サービス・チャネルを通じて、20万人を超える個人・法人顧客に全国的なサービスを提供している。OmaSpは主にリテール・バンキング業務に注力しており、自社のバランスシートを通じて、また提携先の商品を仲介することで、顧客に幅広いバンキング・サービスを提供している。仲介商品には、信用商品、投資商品、ローン保険商品などがある。OmaSpはモーゲージ・バンキング業務にも従事している。
OmaSpの基本理念は、パーソナル・サービスを提供し、デジタル・チャネルと従来型チャネルの両方において、地域に密着し、顧客に寄り添うことである。OmaSpは、パーソナル・サービスと容易なアクセスを通じて、プレミアム・レベルの顧客体験を提供するよう努めている。また、業務とサービスの開発は顧客志向である。従業員は熱心で、OmaSpは多彩な仕事と継続的な能力開発により、従業員のキャリア開発を支援している。従業員のかなりの部分はOmaSpの株式も所有している。
Oma Savings Bank Plc - マネージャーの取引 - Liiri
____________________________________________
通知義務の対象者
氏名リイリ、サリアンナ
役職最高財務責任者
発行者オマ・セービングス・バンク・ピーエルシー
レイ: 743700le1ecapxc5ut18
通知の種類初回届出
参照番号:743700LE1ECAPXC5UT18_20250527134104_49
____________________________________________
取引日: 2025-05-28
会場: 該当なし
商品の種類株式
ISINFI4000306733
取引の性質購読
取引の詳細
(1):数量: 639 単価: 7.5129 EUR
取引の集計
(1):取引高: 639 取引高加重平均価格: 7.5129 EUR
オーマ・セービングス・バンク・ピーエルシー
追加情報
CEO:カッリ・アラメリ(Karri Alameri)、電話:+358 45 656 5250、+358 45 656 5250, karri.alameri@omasp.fi
販売:
ナスダック・ヘルシンキ
主要メディア
www.omasp.fi
OmaSpは支払能力があり、収益性の高いフィンランドの銀行である。約600人のプロフェッショナルが、OmaSpの48の支店とデジタル・サービス・チャネルを通じて、20万人を超える個人・法人顧客に全国的なサービスを提供している。OmaSpは主にリテール・バンキング業務に注力しており、自社のバランスシートを通じて、また提携先の商品を仲介することで、顧客に幅広いバンキング・サービスを提供している。仲介商品には、信用商品、投資商品、ローン保険商品などがある。OmaSpはモーゲージ・バンキング業務にも従事している。
OmaSpの基本理念は、パーソナル・サービスを提供し、デジタル・チャネルと従来型チャネルの両方において、地域に密着し、顧客に寄り添うことである。OmaSpは、パーソナル・サービスと容易なアクセスを通じて、プレミアム・レベルの顧客体験を提供するよう努めている。また、業務とサービスの開発は顧客志向である。従業員は熱心で、OmaSpは多彩な仕事と継続的な能力開発により、従業員のキャリア開発を支援している。従業員のかなりの部分はOmaSpの株式も所有している。
添付ファイル
-
d0d71969-1f39-4160-898c-288a603d408d (0byte)
0Download | DATE : 2025-05-30 18:00:01

